¿Qué es?
Es el salario diario más todas las prestaciones que la ley puede o no obligar. Además de incluir las prestaciones mínimas de ley, también puede incluir otras prestaciones como comidas, habitación, transporte, vales de despensa, etc.
Se conforma por:
Salario diario: Es aquel en donde nuestro salario normal se expresa en días.
5000(salario) / 30(Días del mes)= 166.66 (salario diario)
Vacaciones: Son un derecho del trabajador plasmado en el artículo 76 de la ley federal del trabajo en México
Prima vacacional: Es otra prestación que se le paga al trabajador del 25% del total de su salario para que disfrute de sus vacaciones.
Aguinaldo: Es la tercera prestación a la que tiene derecho el trabajador. En México se pagan 15 días como prestación y debe de pagarse antes del 20 de Diciembre.
Ejercicio practico (Ejemplo):
Dato Operación
Salario Diario 250
Días del año 365
Vacaciones 6
Prima vacacional 25% 1.5
Aguinaldo
15 15
381.5
Factor de integración 1.045205479
Salario diario integrado $261.301370
Bibliografía:
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